Description

 Offre de poste

Poste:              Assistant(e) à la campagne de communication  en changement de comportement

Division :         Wildlife Conservation Society – Programme Afrique

Supervision:    Project Manager Kibra, Projet Viande de Brousse Urbaine  

Site :                Kinshasa, République Démocratique du Congo

Mission

 Assister la Directrice de la Campagne dans la conception, la mise en place, le déploiement et suivi-évaluation de la campagne de communication multimédia pour la réduction de la consommation de la viande de brousse à Kinshasa.

Description du Projet

 La viande de brousse est une source importante de protéines pour les personnes qui dépend des ressources forestières en Afrique centrale pour sa subsistance et sécurité alimentaire. Au même temps, le commerce de la viande de brousse pour répondre à la croissante demande urbaine, représente une menace tant pour les animaux de la forêt comment pour les populations rurales.

Dans le cadre du projet Kibra et en appliquant une approche interdisciplinaire qui incluent la recherche, le marketing social et la communication, nous travaillons dans la conception et la mise en œuvre des stratégies qui contribuent à la réduction de la demande de la viande de brousse à Kinshasa en République Démocratique du Congo et à Brazzaville en République du Congo. Pour l’année 2020, un de nos principaux objectifs est de concevoir, produire et disséminer une campagne multimédia de changement de comportement afin de réduire la consommation viande de brousse à Kinshasa.

Responsabilités principales 

  • Appuyer la préparation de la mise en œuvre de la campagne.
  • Actualiser les informations clés de la campagne : liste de contacts, cartographie de médias, liste de FAQs
  • Effectuer le suivi de la mise en œuvre du pre-testing des matériels de la campagne
  • Assurer le suivi de la dissémination et de la diffusion des matériels de la campagne
  • Assurer le Suivi et évaluation des impacts de la campagne
  • Superviser et appuyer les traductions dans les langues locales, principalement le lingala 

Livrables attendus

  • Plans de travail hebdomadaire périodiques
  • Rapport sur la cartographie des médias à Kinshasa
  • Rapports du suivi de différentes séances de pre-testing
  • Tableau de suivi de la distribution des goodies
  • Rapport sur les perceptions et recommandations des auditeurs et téléspectateurs de la campagne
  • Rapport du suivi des impacts de la campagne dans les réseaux sociaux

Compétences 

  • Très bonne maîtrise du français et lingala à l’oral comme à l’écrit, bon niveau de l’anglais apprécié
  • Expérience de travail avec une agence de communication
  • Capacité d’adaptation et rapide apprentissage
  • Priorisation et planification des tâches
  • Respect des deadlines
  • Autonomie et travail pro-actif
  • Capacité à travailler en équipe

Profil du (de la) candidat(e)

Bac + 3 ou Bac+5 en communication, marketing ou dans un domaine proche. Expérience d’au moins 2 ans dans la gestion de campagnes de communication. Des expériences dans le changement de comportement et/ou marketing social seront fortement apprécié. La compréhension du fonctionnement médiatique et l’expérience de travail avec des équipes de médias -privés ou ONG- sont fortement préférées.

 Durée et type de contrat 

Le poste s’étend sur une durée de 10 mois, du 1er Mars 2020 au 31 décembre 2020. Il s’agit d’un recrutement local. Le poste est basé à Kinshasa, dans les locaux de WCS, en République Démocratique du Congo. Les candidatures féminines sont encouragées.

Merci d’adresser votre CV avec liste de 3 personnes de référence (noms, postes, numéros de téléphone et adresses de courriel) + Lettre de motivation à l’adresse suivante avant le 15 février 2020 :

wcsdrcongorecruitme[email protected]

 Seuls les candidats retenus seront contactés.

Tagged comme: