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Emploi: Chargé de Suivi & Évaluation, Uvira et Shabunda

  • Anywhere
  • Temps plein

Job Description

  OFFRE D’EMPLOI INTERNE / EXTERNE RH/OE/BUK/112019/01

ACTED est une organisation non gouvernementale française engagée dans des programmes d’urgence et de développement. 

Poste  Chargé de  Suivi & Évaluation (AME) 
Nombre 2 personnes
Responsable Direct Responsable AME
Lieu, jours et horaires de travail Uvira et Shabunda, du Lundi à Vendredi de 9H00 à 17H00, avec de fréquents déplacements dans les périmètres d’interventions, du Lundi au Vendredi, de 9H00 à17H00  
Date limite de dépôt  Le 30/11/2019  à 17h00
  1. OBJECTIFS

Sous la supervision partagée du chef de base, le chargé d’AME assure le suivi et l’évaluation des activités des projets ACTED se déroulant dans sa base d’affectation, il vérifie l’atteinte des résultats anticipés via la mise en œuvre d’activités de suivi et évaluation. Il assure la capitalisation sur les leçons apprises, la formation et la supervision des enquêteurs, l’analyse des données, et participe activement à l’amélioration de la stratégie AME d’ACTED sur sa base.

  1. TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

A. Développement de la méthodologie de collecte de données 

  • En collaboration avec le Responsable AME, mettre à jour et au besoin développer les différents outils AME adaptés à chaque projet, comme des termes de références, des questionnaires d’enquête, des masques de saisie, des guides méthodologiques, etc.
  • En collaboration avec le responsable AME Zone, créer un plan de diagnostic, suivi et évaluation pour chaque projet.

B. Récolte et analyse des données

  • Préparer (via la rédaction de termes de référence clair et concis) et gérer toutes les enquêtes et collectes de données demandées par la coordination AME et le chef de base / chef de projet. S’assurer que le plan temporel du projet est respecté. Assurer la coordination des différentes étapes d’une enquête terrain, de la collecte terrain jusqu’à l’écriture d’un rapport issu de l’analyse des données.
  • Réaliser un budget prévisionnel pour chaque enquête demandée.
  • Participer au recrutement et à la formation du personnel journalier recruté dans le cadre des activités AME.
  • Répondre aux demandes ponctuelles d’appui AME provenant du chef de projet ou du responsable AME Zone.
  • Collaborer avec le Responsable SIG pour fournir les données demandées.
  • Suivre le projet dans sa zone de responsabilité sur une base régulière et fournir des observations et recommandations au responsable AME.

C. Rapports et rédaction

  • Rédiger mensuellement un plan temporel des activités AME des projets de sa base ;
  • Rédiger un rapport mensuel sur les activités du mois ;
  • Rédiger un rapport après chaque mission de terrain ou enquête entreprise ;

D. Formation

  • Informer et former le personnel des projets sur les objectifs, les méthodologies et les outils relatifs aux activités AME.
  • Participer au besoin à des réunions de clusters se déroulant sur sa base d’affectation.
  1. QUALITES REQUISES
  • Sens de l’organisation,
  • Ponctualité, rigueur, honnêteté
  • Sens de la confidentialité
  • Sens de la priorité
  • Faire preuve de sérieux, de capacité d’adaptation et d’enthousiasme. 
  • Etre animé de l’esprit d’équipe et capable de créer un climat propice au travail sur le terrain ;
  1. QUALIFICATIONS REQUISES
  • Avoir une expérience pratique dans le domaine du suivi et de l’évaluation
  • Avoir une bonne connaissance des activités relatives à l’eau, l’hygiène et l’assainissement ;
  • Maîtriser des langues locales est un atout.
  • Aisance avec les analyses empiriques et avec le logiciel Excel,
  • Bonne capacité de synthèse et de rédaction, et aisance avec le logiciel Word
  • Avoir un diplôme en Agronomie, Développement rurale, Sciences sociales ou un domaine Equivalent.
  • Etre de nationalité congolaise(RDC).
  1. PRESENTATION DE LA CANDIDATURE

Adressez votre candidature au Responsable Administration et Ressources humaines Pays, en y mentionnant le numéro de l’offre ci présente, au plus tard Le 30/11/2019 à 17h00

Le dossier doit être déposé, si en dur, dans l’un des bureaux d’ACTED à Bukavu, Uvira, Goma et Shabunda ou simplement envoyez votre candidature par mail à l’adresse [email protected].

Le dossier de candidature doit contenir les éléments ci -après :

    • Une lettre de motivation (manuscrite) ;
    • Un Curriculum vitae (non manuscrite) ;
    • Les copies de(s) diplôme(s) ;
    • Les copies des Attestations de services rendus ;

Tous les documents mentionnés sont obligatoires. Toute candidature incomplète sera automatiquement rejetée.

NB : ACTED ne vous demandera jamais de somme d’argent en échange d’une embauche. Le recrutement reste objectif et l’égalité des chances entre les candidats reste la règle pour ACTED.

Toute requête en ce sens ne pourrait, dès lors, relever que d’une tentative de fraude dont il importe de nous prévenir immédiatement.

Les Candidatures féminines sont vivement encouragées.

Fait à Kinshasa, le 19 Novembre 2019

Pour ACTED,

Aimé BAGULA
Responsable Administration et Ressources Humaines Pays
RDC, Brazza et Burundi

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