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EMPLOI: Chef de chantier Hydraulique /Infrastructures, Brazzaville

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Job Description

OFFRE D’EMPLOI INTERNE / EXTERNE N° RH/BRA/07/2019/02

ACTED est une organisation non gouvernementale française engagée dans des programmes d’urgence et de développement.

Poste: Chef de chantier Hydraulique /Infrastructures
Nombre: 2 Personnes
Responsable Direct: Chargé de projet
Lieu, jours et horaires de travail: Nkayi, du lundi au vendredi, de 8H00 à 17H00 avec déplacement sur les zones d’activité ACTED
Date limite de dépôt: Le 19/07/2019 à 17h00

1. OBJECTIF DU POSTE

Sous la supervision directe du Chargé de projet, le poste de chef de chantier Hydraulique /Infrastructure consiste à effectuer des suivis journaliers des travaux de construction et de réhabilitation des points d’eau, latrines et cuisines dans les écoles de la Bouenza. Il travaillera en étroite collaboration avec toutes les équipes du projet, notamment Le Chargé de projet et les sensibilisateurs et par extension, avec toute l’équipe ACTED, et sera amené à être impliqué dans d’autres activités humanitaires menées par ACTED pourvu que celles-ci ne le détournent pas du descriptif de poste qu’il occupe.

2. TACHES ET RESPONSABILITES

Sous la supervision directe du Chargé de Projet, le chef de chantier s’acquittera des tâches et responsabilités suivantes :
 Le Chef de chantier supervise un ou plusieurs chantiers en construction/réhabilitation de points d’eau (latrines, stations lave main) ou infrastructures (Cuisine et magasins)
 Assure l’encadrement des personnels de chantier et veille à la qualité de la mise en œuvre des matériaux, au respect des normes techniques et consignes de son supérieur hiérarchique;
 Il/Elle Assure le respect des plans, schémas ou indications techniques verbales données par la hiérarchie;
 Il/Elle veille, à l’approvisionnement du chantier en matériels et matériaux. Il signale à cet effet avec anticipation au prestataire et à sa hiérarchie les besoins à satisfaire (matériel, matériau et outillage,…).
 Il/Elle participe à la mise en place et formations des comités de gestion des points d’eau
 En liaison avec le magasinier, il/elle contrôle les livraisons (conformité de la qualité de matériaux et des quantités livrées avec les documents de livraison).
 Il/Elle s’assure que les ouvriers et ou les bénéficiaires ont à leur disposition tous les moyens nécessaires pour effectuer leur tâche dans les meilleures conditions d’efficacité et de rapidité ;
 Il/Elle organise les équipes (population participant aux travaux communautaires) dans un souci de rendement maximum ;
 Il/Elle signale et s’assure que tous les matériels ou matériaux défectueux sont évacués des chantiers pour éviter leurs utilisations.
 Il/Elle s’assure d’une bonne participation communautaire
 Il/Elle avertit son superviseur pour tout problème pouvant altérer la qualité des travaux qu’il supervise.

Le Chef de chantier doit :

• Rendre compte à son superviseur de l’avancement des travaux, des contraintes, remarques, difficultés rencontrées et de ses besoins à venir sur base journalière et hebdomadaire
• Compiler et rendre disponibles les données collectées sur le terrain
• rendre disponible toute information demandée par son superviseur
• Participer activement en tant que membre de l’équipe ACTED aux réunions hebdomadaires et mensuelles facilitées par son superviseur,
• Travailler en étroite collaboration avec les autorités locales,
• Respecter et faire respecter les règles de sécurité.

3. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES

• Etre de nationalité Congolaise
• Avoir le niveau de formation minimale Baccalauréat spécifique en hydraulique urbaine ou villageoise ou tout autre domaine technique similaire
• Avoir une grande expérience technique dans la réalisation des ouvrages hydrauliques en entreprise ou ONG
• Capacité à travailler en équipe et sous pression;
• Très grande autonomie souplesse, curiosité et rigueur intellectuelle ;
• Etre en mesure de vivre en zone rurale dans des conditions difficiles ;
• Sens de l’organisation et de la priorité
• Sens de la confidentialité, Ponctualité, de rigueur et d’honnêteté
• Bonne qualité rédactionnelle, disponible et flexible
• L’Expérience Technique est indispensable et l’expérience Humanitaire est un atout.
• Bonne Maitrise du Français et parler les langues locales
• Avoir une bonne maitrise de la conduite de motos en terrain difficile

4. PRESENTATION DE LA CANDIDATURE

Adressez votre candidature au Responsable Administration et Ressources humaines Pays, en y mentionnant le numéro de l’offre ci présente, au plus tard le 19/07/2019. Le dossier doit être déposé aux bureaux ACTED à Mindouli, Kindamba, Nkayi, Brazzaville ou par mail à [email protected] et doit contenir les éléments ci-après :

– Une lettre de motivation (non manuscrite) ;
– Un Curriculum vitae (non manuscrite), avec deux références des employeurs précédents.
– Les copies des Attestations de services rendus ;
– Les copies des diplômes d’Etudes des formations reçues.
– La copie du permis de conduire ;
– Une attestation de visite médicale de 6 mois.

NB : ACTED ne vous demandera jamais de somme d’argent en échange d’une embauche. Le recrutement reste objectif et l’égalité des chances entre les candidats reste la règle pour ACTED.
Toute requête en ce sens ne pourrait, dès lors, relever que d’une tentative de fraude dont il importe de nous prévenir immédiatement.

Seules les candidatures de congolais de Brazzaville seront prises en considération.

Les Candidatures Féminines sont vivement encouragées.

Fait à Brazzaville, le 05/07/2019

Pour ACTED,

Aimé BAGULA
Responsable Admin et Ressources humaines Pays.
ACTED-RD Congo -Brazza et Burundi


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