Superviseur des Travaux Routiers et Infrastructures /DPO

À propos de l'organisation

Le Centre de Développement Intégral de Bwamanda (CDI Bwamanda) est une organisation non gouvernementale de développement œuvrant en République Démocratique du Congo depuis 1969.

Elle s'investit dans l'amélioration des conditions de vie des populations rurales, particulièrement dans les Provinces du Nord-Ubangi, Sud-Ubangi, Mongala et Kwilu.

CDI Bwamanda met en œuvre des programmes intégrés dans plusieurs domaines, notamment la santé, l'éducation, l'agriculture, la sécurité alimentaire, l'éducation et le développement communautaire.

À travers ses actions, l'organisation vise à renforcer l'autonomie des communautés locales, promouvoir l'accès aux services sociaux de base et soutenir un développement inclusif et durable.

Forte de son expérience et de son ancrage communautaire, CDI Bwamanda travaille en collaboration avec les autorités locales, les partenaires techniques et financiers ainsi que les communautés bénéficiaires pour garantir l'impact et la pérennité de ses interventions.

CDI BWAMANDA ASBL – ONGD a sollicité et obtenu un financement auprès du Ministère de l'Economie Nationale de la RDC, au travers du Fonds de Relance Economique, FOREC en sigle pour la mise en œuvre du « Programme de relance agricole dans la Province du Sud-Ubangi ».

Le programme a pour objectif général de développer et renforcer les filières agricoles prioritaires (maïs et soja) dans les territoires de Gemena, Kungu, Libenge, Budjala et au Port de Mogalo dans la Province du Sud-Ubangi ; ainsi que dans la Ville Province de Kinshasa. Les objectifs spécifiques étant de :

• Augmenter la productivité du Maïs et du Soja ;

• Optimiser la logistique de collecte des produits agricoles ;

• Développer la filière de transformation du Soja (huile et tourteaux) ;

• Améliorer les infrastructures de stockage (Silos) ;

• Améliorer les infrastructures des routes de dessertes agricoles ;

• Augmenter les revenus des ménages.

Missions principales

Sous la supervision du Chargé de projet Infrastructures/Routes et Construction, le Superviseur des travaux routiers et infrastructures suit et évalue les travaux de réhabilitation et d'entretien des routes de dessertes agricoles.

Les tâches qui lui sont dévolues sont les suivantes :

• Contrôle Qualité : Vérifier la conformité technique des matériaux, des équipements et des méthodes d'exécution selon les plans ;

• Supervision quotidienne : Assurer la présence permanente sur le chantier pour suivre l'avancement des travaux (terrassement, assainissement, ouvrages d'art). Gestion des Techniques/HIMO : Superviser les équipes de construction, y compris les approches à Haute Intensité de Main d'Œuvre (HIMO) ;

• Rapports et décomptes : Vérifier les attachements (métrés) et valider les décomptes des prestataires ;

• Faire respecter les règles de sécurité et de l'environnement ;

• Respect des normes : Veiller au respect des normes de sécurité et techniques en vigueur.

Compétences techniques

• Ingénieur Technicien BTP, Géomètre-Topographe, ou profil équivalent ;

• Entre 5 et 10 ans d'expérience dans le suivi des travaux routiers et infrastructures ;

• Maîtrise des techniques routières, planification de chantier, gestion d'équipe, et résolution des problèmes techniques ;

• Bonne capacité de rédaction ;

• Maîtrise des langues locales (atout majeur) ;

• Très bonnes compétences interpersonnelles ;

• Etre de nationalité congolaise ;

• Capacité avérée d'analyse et de travail sous pression dans des délais fixés ;

• Bonne connaissance des logiciels de traitement de texte (MS Word, Excel, Powerpoint), et d'internet ;

• Expérience de travail dans un milieu rural avec des contraintes logistiques importantes.

Langues

Excellente maitrise du français, à l'écrit et à l'oral ; Excellente maitrise du Lingala.

Conditions de travail

• Lieu du travail : Bwamanda (78 Km de la ville de Gemena)/ Province du Sud – Ubangi

• Type de contrat : CDD de 24 mois avec période d'essai

• Disponibilité : Immédiate

Processus de candidature

Dossier de candidature (Lettre de motivation + CV + Copie des diplômes + Certificat de travail et Attestations de services rendus + Références professionnelles) à envoyer :

• Par mail uniquement à l'adresse suivante : contact@cdibwamanda.cd

• La Date limite d'envoie des dossiers : le 29/05/2026 à 17 : 00 (heure de Kinshasa). Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Les dossiers incomplets ne seront pas traités.